El informe, basado en más de 2,3 millones de transferencias mensuales, muestra fuertes brechas regionales: Neuquén lidera con $2.659.048 y Santiago del Estero cierra el ranking con $449.603.
El análisis publicado por Interbanking sobre las transferencias salariales de octubre de 2025 revela un mapa de sueldos muy heterogéneo. En total se contabilizaron 2.339.709 transferencias por un monto agregado de $3,5 billones, un volumen que refleja tanto aumentos salariales como una mayor utilización de canales bancarios para el pago de haberes.
Según el informe, la cifra promedio nacional —$1.483.740— creció un 35,9% respecto a octubre de 2024, superando la inflación acumulada en el período (31,3%). El relevamiento se nutre de la actividad real de la plataforma: más de 2,3 millones de movimientos que permiten observar, en tiempo real, dónde se concentran los salarios más altos y cómo impacta la estructura productiva local.
Al desagregar por jurisdicción, Neuquén se ubica al tope del ranking con un promedio de $2.659.048, seguido por provincias con fuerte presencia de actividades extractivas o energéticas: Chubut $1.789.204, Santa Cruz $1.683.028 y Río Negro $1.682.624. Estos distritos muestran salarios elevados por el peso relativo de la actividad petrolera, gasífera y minera, que concentra remuneraciones por encima de la media nacional.
En el otro extremo, las provincias con salarios más bajos son Santiago del Estero ($449.603), Tucumán ($952.790), La Rioja ($841.428) y Catamarca ($867.450), donde predominan economías más orientadas al empleo público, al comercio local y a actividades de menor valor agregado por trabajador.
SANTA FE: CON DESAFÍO PRODUCTIVO Y PROMEDIO SALARIAL ALTO
Santa Fe muestra un salario promedio de $1.146.622, una cifra que la posiciona en la franja media-alta del país. El dato refleja la composición económica provincial: una combinación de agroindustria, manufactura y un tejido pyme que explica por qué los sueldos son superiores al promedio nacional en algunas ramas, pero no alcanzan las cifras de las provincias con fuerte componente extractivo.
POR SECTORES
-Minas y Canteras lidera el ranking sectorial con un salario promedio de $4.715.251 y un alza interanual del 58,6%, impulsada por contratos y escalas salariales en áreas de alta demanda de mano de obra especializada.
-Información y Comunicaciones promedia $1.958.120 (+31,6%).
-Intermediación Financiera promedia $1.543.590 (+37,1%).
-Industria Manufacturera registra $1.281.265 (+30,5%).
-Comercio y Construcción se colocan en niveles intermedios con promedios de $1.298.739 y $1.049.699 respectivamente.
-Transporte es el sector con menor incremento interanual (20,3%) y un salario promedio de $1.193.560, lo que muestra rezagos y presiones sobre la logística y los servicios vinculados.
La concentración de los salarios más altos en sectores puntuales refuerza la idea de que la estructura productiva provincial y regional -no solo la política salarial- define en gran medida los promedios observados.
LA SITUACIÓN EN SANTA FE
Santa Fe se ubica en una posición relativamente sólida, con un salario promedio que supera a muchas provincias del interior pero sin alcanzar los picos de las provincias patagónicas y de la CABA. Para sostener y mejorar ese estándar la provincia enfrenta dos desafíos: fortalecer el valor agregado de sus cadenas productivas (sobre todo pymes industriales y agroindustriales) y profundizar la formalización laboral con empleo de calidad, no solo con movimientos bancarios contabilizados.
Fuente: InfoBAE Edición Portal San Jorge
